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Motiver ses troupes grâce au neuroleadership!

L’une des plus importantes responsabilités du leader est de stimuler ses troupes à collaborer. À les motiver!  Mais comment? Bien que la motivation émerge en partie de l’individu concerné, le leader a définitivement une influence. Le neuroleadership est un nouveau champ d’expertise qui nous aide à expliquer ce phénomène. « Ha! Si seulement il pouvait [...]

2020-03-23T17:36:04-04:0019 août 2018|Communication et gestion de conflits, Intelligence émotionnelle et leadership, Leadership, Motivation|Commentaires fermés sur Motiver ses troupes grâce au neuroleadership!

Combien coûte le bonheur de vos enfants?

Quel prix êtes-vous prêt à payer pour le bonheur de vos enfants? Combien vous coûte-t-il? « Le bonheur de mes enfants n’a pas de prix », me direz-vous. Quand on aime, on ne compte pas. Toutefois, à entendre plusieurs de mes clients, « l’amour n’a pas de prix, mais ça coûte cher en maudit ». Cette question ne [...]

2020-03-23T17:36:21-04:005 juillet 2018|Bonheur, bien-être au travail|Commentaires fermés sur Combien coûte le bonheur de vos enfants?
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L’Enfant-Roi deviendra le Patron Empereur

Comment reconnaît-on un enfant-roi ? C'est un manipulateur qui refuse de faire des compromis. Il dédaigne l'autorité et fait des « crises de nerfs » quand il est frustré. Il se montre incapable d'assumer les responsabilités et veut constamment être le centre de l'attention. Culpabilité de ne pas être assez présent, peur de ne pas être aimé, d'être rejeté, stratégie pour éviter la « crise de nerfs », plusieurs raisons amènent un parent à tout donner à un enfant. Bien sûr, nous voulons ce qu'il y a de mieux pour nos enfants. Cependant, certains parents ont oublié leur mission première : être un parent.

2020-03-23T17:37:32-04:0026 septembre 2017|Intelligence émotionnelle et leadership|Commentaires fermés sur L’Enfant-Roi deviendra le Patron Empereur

Gestion de la frustration- Tout de suite et maintenant!

Les enfants n’ont pas appris à développer les compétences émotionnelles essentielles au succès, mais aussi au bonheur, comme être capable de persévérer, de tolérer la frustration et de retarder le plaisir. « Je mérite la moitié de l’entreprise, j’y ai travaillé toute ma vie. » Vous croyez que ces affirmations proviennent d’une conjointe dans la cinquantaine [...]

2020-03-23T17:38:07-04:0018 avril 2017|Intelligence émotionnelle et leadership|Commentaires fermés sur Gestion de la frustration- Tout de suite et maintenant!